企業・団体の方へFor Companies and Groups

企業・団体向け研修

Life & Style MINARIでは、企業・団体様向けの研修のご依頼を承っております。
社員同士の交流や、自己理解ツールのひとつとして、社内研修にパーソナルカラーや顔タイプ診断®︎を取り入れてみませんか?

こんな研修が開催可能です

  • 顔タイプ診断®︎を利用して、自分の見た目の印象・チャームポイントを知ろう
  • 自分に似合う色を知り、ビジネスシーンでの活用法を学ぼう
  • グループワークでお互いに似合う色を伝え合い、社員同士の交流のきっかけに
  • どんな色が好き?どんな色が似合う?自分に似合うリップ作りワークショップ

外見の印象や似合う色は、わかっているようで実は意外とわかっていないものです。過去に人から言われたことからそう思い込んでいるなんていうことも少なくありません。

研修では、自分と向き合う大切さなど、マインドや内面的なお話も伝えさせていただきます。参加者の皆さんがより自分らしく輝いていけるようなきっかけになれていたら嬉しいです。

参加人数やお時間に合わせて研修内容をご提案させていただきますので、お気軽にお問い合わせください。

企業・団体向け研修一例

社員の交流を促すパーソナルカラー講座

色をきっかけに、自然なコミュニケーションを

パーソナルカラー講座は、ただ色を学ぶだけのものではありません。
色を“見る・比べる・褒め合う”という体験を通じて、社員同士の会話が自然に生まれ、部署や年齢を越えた交流が生まれます。

講座中は、カラードレープを使いながら「この色、似合ってる!」「いつもと印象が違うね」といったポジティブな声が飛び交い、職場の空気がふんわり和らぐのが特徴です。

このような企業様におすすめです

  • 社員同士のコミュニケーションを深めたい
  • 福利厚生の一環として、女性向けイベントを企画している
  • リモートワーク明けの社内交流を活性化させたい
  • 社員満足度を高めるユニークな研修を探している

講座の流れ(一例)

  1. パーソナルカラーとは?(座学・約15分)
  2. カラードレープを使った色体験(実践・約60分)
  3. 参加者同士で「似合う色」を見合いっこ(交流・シェアタイム)
  • 所要時間:90分〜
  • 参加人数・会場に応じて内容はカスタマイズ可能です。

参加者の声(矢巾町ファミリーサポートセンター様)

  • 同じような色でもたくさんの種類があり、見た目は同じに見えても、それぞれに違った表情があることに驚きました。自分に似合う色が見つかると、気分も自然と上がります。普段、鏡を見ることもあまりないので、診断を通して自分に似合う色を知り、皆さんと楽しく交流できたことも貴重な時間でした。これを機に新しい色にもチャレンジしてみたいと思いました。

  • 日々忙しく、鏡を見る時間やメイクを楽しむことがほとんどありませんでしたが、「若々しい」「健康的」「親しみやすい」と感じてもらえる色を知り、もっと自分を大切にしたいと思えるようになりました。

  • 改めて、自分のことを鏡でちゃんと見ていなかったことにハッとしました。以前はおしゃれも楽しんでいたのに、いつの間にか手を抜くことが当たり前になっていて…。今回を機に、似合う色を意識して毎日を楽しみたいです。

  • 「人からどう見られるか?」というより、「自分がどうありたいか」を考える時間になりました。服選びでも、ただ流行を追うのではなく、自分らしさや自分の軸を意識して色を選ぶようにしたいと思います。

  • グループでお互いの似合う色を選ぶ時間もとても楽しく、講師の方の経験談や子育てとキャリアの両立のお話もとても共感できました。子どもを育てながらキャリアを築いている方のお話は、大きな励みになります。

  • 限られた時間の中でも、自分では選ばない色に挑戦でき、楽しみながら新しい自分を発見することができました。今後は「似合う色」を取り入れて、もっとおしゃれを楽しみたいです。

ご担当者様からのコメント

今回の講座では、参加者同士が顔タイプやカラーを通じて自然と会話を交わすことができ、終始和やかな雰囲気の中で交流が深まりました。
「周囲からどう見られるかを気にしていたけれど、自分がどうありたいかを考えるきっかけになった」と話す参加者の声もあり、内面にも届く気づきの多い時間となりました。

短い時間の中で、齊藤さんには丁寧にご対応いただき、心より感謝しております。
鏡の前で自分を見つめることの大切さや、自分に合う色・印象についての新たな気づきを得られる貴重な機会となり、参加者の満足度も非常に高かったと感じております。

今後の自己理解や日々の暮らしに活かしていただけるよう、引き続きこのような学びの場を大切にしていきたいと思っております。
この度は本当にありがとうございました。

矢巾町ファミリーサポートセンター
主催・ご担当者様

参加者の声(株式会社R様)

  • 30代・会社員(女性)

    実際にカラードレープを当てるだけで、顔色が明るくなったりくすんだりするのが目に見えて、すごく面白かったです!自分だけでなく他の人を見ることで、似合う色の違いにも気づけて新鮮でした。

  • 40代・主婦(女性)

    初対面同士でも『これ似合ってる!』『こっちもいいね!』と自然に会話が生まれて、とても和やかな雰囲気でした。色を通してお互いを知る、素敵な体験でした。

  • 50代・会社員(男性)

    普段『色』について考えることがなかったので、とても新鮮でした。似合う色で印象が変わるという話も納得感があり、ビジネスにも活かせそうだと感じました。

  • 30代・女性社員(事務)

    普段なかなか話す機会がない他部署の方と、色選びを通して自然に会話ができました。お互いの似合う色を見合うのが楽しくて、“私もその色似合うかな?”なんて声を掛け合える雰囲気が心地よかったです。

  • 40代・男性社員(営業部)

    色に詳しくなかったのですが、似合う・似合わないが目に見えてわかるのが面白くて、盛り上がりました。性別や役職に関係なくフラットに話せる場だったのが良かったです。

  • 40代・女性社員(事務)

    『似合ってる!』と褒めてもらえたのが嬉しくて、自分にも自信が持てました。お互いに褒め合う時間って、いいですね。

ご担当者様からのコメント

色をきっかけに、自然なコミュニケーションが生まれました。
部署や年齢を超えて、和やかに交流している様子が見られました。色という身近なテーマだからこそ、誰もが話しやすく、互いの意外な一面も見えたようです。イベント終了後も“あの色似合ってたね”という会話が続いており、チーム内の距離が縮まったと感じています。

株式会社R 人事部ご担当者様

自分だけのリップ作り体験ワークショップ

手作りコスメで、交流も気分もアップするひととき

天然素材を使った、自分だけの“マイリップ”を作る体験型ワークショップ。
色を選び、香りを選び、仕上がったときの感動はひとしおです。
楽しみながら、自然と会話が弾むので、社員同士の交流や女性社員向けイベント、福利厚生にもぴったりです。

このような企業様におすすめです

  • 社内イベントや女性向け福利厚生を探している
  • 交流を目的とした体験型ワークショップを導入したい
  • 自分らしさを大切にする働き方や考え方を取り入れたい
  • リラックス&リフレッシュを兼ねた場を提供したい

ワークショップの流れ(所要時間:約90分)

  1. リップ作りの流れと材料説明(約10分)
  2. カラーベース・香りの選定(色や香りの好みを共有しながら交流)
  3. 調合・成型(楽しく手を動かす工程)
  4. 完成&お披露目タイム(互いのリップを見せ合って自然に会話が生まれます)
  • 色は参加者ごとに自由に選べます。
  • 天然由来・無添加の素材を使用しているため、安心してご参加いただけます

参加者の声

  • 20代・営業職

    こんなに自分に合う色があるんだ!と感動しました。市販ではなかなか見つからない、絶妙なカラーが作れて嬉しかったです。

  • 30代・総務部

    仕事中はナチュラルメイクが多いのですが、自分に似合う自然な色が分かって、自信を持って使えるリップが作れました!

  • 40代・管理職

    同じチームのメンバーと色選びで盛り上がり、いつもとは違う一面を見ることができました。思った以上に楽しくて、癒しの時間でした。

ご担当者様からのコメント

社員の交流を深める素敵な時間に
普段なかなか交流の少ない部署同士が、色作りをきっかけに自然と会話している様子が印象的でした。自分だけのリップを作れるという体験に、社員たちもとても喜んでいました。季節のイベントや福利厚生の一環として、今後も継続してお願いしたいです。

株式会社R 人事部ご担当者様

“自分らしさ”に気づくきっかけに
色を選ぶ過程で、自分の個性や好みと向き合うことができ、自己理解にもつながったという声がありました。女性社員の満足度も高く、内面と外見の両方を大切にする企業文化づくりにぴったりのワークショップでした。

N株式会社 研修企画ご担当者様

開催概要

所要時間:約90分
参加人数:5〜15名(応相談)
出張対応可

親子で楽しむ♪ホイップピン作りワークショップ

お子さまも大喜び!親子の笑顔が広がる“かわいい時間”

まるで本物のスイーツみたい!
クリームやパーツを自由に飾って、自分だけの「ホイップピン(ヘアアクセサリー)」を作る体験型ワークショップです。

ホイップを絞ったり、好きなパーツを選んだりと、親子で一緒に楽しめる工程が盛りだくさん。
イベント終了後には「また作りたい!」の声が続出の人気コンテンツです。

このような企業様におすすめです

  • ファミリーデー・社内イベントを開催したい
  • 地域交流や子育て支援に取り組んでいる
  • 親子で笑顔になれる体験を提供したい
  • 従業員満足度を高める企画を探している

ワークショップの流れ(所要時間:約60〜90分)

  1. ホイップピンとは?作り方の説明(約10分)
  2. パーツ選び(スイーツ風・フルーツ系・お花など)
  3. ホイップクリームを絞ってデコレーション
  4. 世界に一つだけのホイップピンが完成!
  • 対象年齢:5歳頃〜(保護者同伴)
  • 工具や接着剤を使わず、安全に作れます
  • 男の子向けのパーツもご用意しています

参加者の声(親御さんより)

  • 子どもと一緒にものづくりを楽しめて、いい思い出になりました!

  • “かわいい!”が止まらなくて、親も夢中になってしまいました

  • イベント後も大事に使っていて、娘の宝物になっています

開催概要

所要時間:60〜90分
参加人数:10組〜(応相談)
必要な道具・材料はすべてこちらで準備します
出張対応可/屋内開催がおすすめです

顔タイプ診断 × グループセッション

社員同士の交流を深め、“自分らしさ”に気づくワークショップ

ワークショップを通じて、社員同士の新たなコミュニケーションが生まれ、職場内のつながりがより深まります。
また、“自分らしさ”に気づくことで前向きな自己理解が促され、ファッションや外見への関心が高まることで印象力の向上にもつながります。
さらに、他者との違いを知ることにより、ダイバーシティへの意識が育まれ、チームワークの向上にも効果を発揮します。ワークショップ内では自然と褒め合いや共感が生まれるため、自己肯定感を高めるとともに、心身のリフレッシュにも。

このような企業様におすすめです

  • 社員同士の交流を深めたい
  • 女性活躍推進や働きがい向上のための施策を検討中
  • 印象力・自己理解・自信アップをテーマにした研修を探している
  • ファッションや身だしなみを楽しく学べる場をつくりたい

グループワーク内容(一例)

  • 顔タイプ別「あるある」トークで共通点を楽しむ
  • 好きなファッションや迷っているアイテムのシェア
  • 印象力・自己理解・他タイプから「印象フィードバック」をもらい、褒め合いの時間に
  • 講師がそれぞれのタイプに応じたアドバイスをフォロー

開催概要

所要時間:90分(60分版も可能)
参加人数:10名〜30名(応相談)
対象:20〜50代の女性社員を中心に、男女混合も可
会場:社内会議室など(机・椅子があると理想)
準備物:プロジェクター(あれば)/筆記用具程度

研修・セミナー等の様子は、ブログInstagramでも随時発信しています。

販売員・接客業・営業職向けのイメージアップはもちろん、業界問わず福利厚生としての社員研修や、社員同士の交流にお役立てください。参加人数やお時間に合わせて研修内容をご提案させていただきます。

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